<p>JOB SUMMARY</p> <p>The Laborer assists in ensuring the facility site is kept clean both during and after projects. Additionally, this position would be responsible for assisting equipment operators at the facility and carrying out any physical activities required.</p> <p>ESSENTIAL FUNCTIONS:</p> <ul> <li>Comply with Eco Material Technologies Safety Policies and Procedures </li><li>Operate heavy machinery, including construction vehicles </li><li>Perform set-up and clean-up tasks at job site; includes sweeping, shoveling, raking and cleaning equipment using a pressure washer </li><li>Perform general maintenance of construction equipment </li><li>Assist in loading and unload of equipment and materials </li><li>Spotting for equipment operators </li><li>Provide labor support as needed </li><li>Regular attendance, timeliness, and scheduling flexibility </li></ul> <p>KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES</p> <ul> <li>Ability to operate a manual transmission vehicle </li><li>Comfortable working in high stress environment with extreme weather conditions </li><li>Ability to climb ladders and navigate heights </li><li>Lift heavy loads up to 50 pounds and navigate construction job site terrain </li><li>Basic understanding of construction principles and procedures </li></ul> <p>EDUCATION AND/OR EXPERIENCE</p> <p>The employee should have the following:</p> <ul> <li>No minimum education requirement </li><li>No prior experience or training required </li></ul> <p>ESSENTIAL PHYSICAL REQUIREMENTS/WORK ENVIRONMENT</p> <p>The employee should possess the ability to:</p> <ul> <li>Be exposed to sounds or noise levels that maybe uncomfortable </li><li>Withstand exposure to temperature extremes inside or out </li><li>Prolong standing or in stationary position </li><li>Complete repetitive movements </li><li>Bend and/or twist </li><li>Lift/move/transport items up to 50 pounds </li><li>Ability to move or traverse about the facilities </li><li>Ability to work around dust, chemicals, and other substances, and in various environmental conditions </li><li>Wear all required personal protective equipment (hearing, vision and hardhat protection) </li></ul> <p>This is not necessarily an all-inclusive list of job-related responsibilities, duties, skills, efforts, requirements or working conditions. All duties and responsibilities are essential job functions and requirements and are subject to possible modification to reasonably accommodate individuals with disabilities or may exclude individuals who pose a direct threat or significant risk to the health or safety of themselves or others. While this is intended to be an accurate reflection of the current job, management reserves the right to revise the job or to require that other or different tasks be performed as assigned. This document does not create an employment contract, implied or otherwise, other than an "at will" relationship.</p> <p>DESCRIPCIÓN DE TRABAJOS DE ECO MATERIAL TECHNOLOGIES</p> <p>Título del trabajo: Obrero</p> <p>Departamento: Puede Variar por Unidad de Negocio</p> <p>Informa a: Supervisor</p> <p>Supervisa: No</p> <p>Estado de FLSA: No exento</p> <p>Código de trabajo: 100219</p> <p>RESUMEN DE TRABAJO</p> <p>El Obrero ayuda a garantizar que el sitio de la instalación se mantenga limpio tanto durante como después de los proyectos. Además, este puesto sería responsable de ayudar a los operadores de equipos en la instalación y llevar a cabo cualquier actividad física requerida.</p> <p>FUNCIONES ESENCIALES:</p> <ul> <li>Cumplir con las políticas y procedimientos de seguridad de Eco Material Technologies </li><li>Levantar cargas pesadas de hasta 50 libras y navegar por el terreno del sitio de trabajo de construcción </li><li>Operar maquinaria pesada, incluidos vehículos de construcción </li><li>Realizar tareas de preparación y limpieza en el lugar de trabajo; incluye equipos barredores, con pala, de rastrillaje y limpieza con una hidrolavadora </li><li>Brindar apoyo la Eco Material Technologies según sea necesario </li><li>Realizar mantenimiento general de equipos de construcción </li><li>Asistir en la carga y descarga de equipos y materiales </li><li>Avistamiento para operadores de equipos </li><li>Tener una asistencia regular, puntualidad y flexibilidad de horario </li></ul> <p>CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y CAPACIDADES</p> <ul> <li>Capacidad para operar un vehículo de transmisión manual </li><li>Comodidad trabajando en un entorno de alto estrés con condiciones climáticas extremas </li><li>Capacidad para subir escaleras y trepar hacia altura </li><li>Comprensión básica de los principios y procedimientos de construcción </li></ul> <p>EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA</p> <p>El empleado debe tener lo siguiente:</p> <ul> <li>No hay requisito minimo de educación </li><li>No se requiere experiencia o entrenamiento </li></ul> <p>REQUISITOS FÍSICOS ESENCIALES/ENTORNO DE TRABAJO</p> <p>El empleado debe poseer la capacidad de:</p> <ul> <li>Exponerse a sonidos o niveles de ruido que pueden ser incómodos </li><li>Resistir la exposición a temperaturas extremas internas o externas </li><li>Permanecer de pie por mucho tiempo o en posición estacionaria </li><li>Completar movimientos repetitivos </li><li>Inclinarse y/o girar </li><li>Levantar/mover/transportar artículos de hasta 50 libras </li><li>Capacidad para moverse o recorrer las instalaciones </li><li>Capacidad para trabajar alrededor del polvo, productos químicos y otras sustancias, y en diversas condiciones ambientales </li><li>Usar todo el equipo de protección personal requerido (protección auditiva, visual y casco) </li></ul> <p>Esta no es necesariamente una lista exhaustiva de responsabilidades, deberes, habilidades, esfuerzos, requisitos o condiciones la Eco Material Technologies es relacionadas con el trabajo. Todos los deberes y responsabilidades corresponden a funciones y requisitos la Eco Material Technologies es esenciales y están sujetos a posibles modificaciones para acomodar razonablemente a las personas con discapacidades o podrían excluir a las personas que representan una amenaza directa o un riesgo significativo para la salud o la seguridad de ellos mismos o de otros. Si bien esto pretende ser un reflejo exacto del trabajo actual, la gerencia se reserva el derecho de revisar el trabajo o exigir que se realicen otras tareas según lo asignado. Este documento no crea un contrato de trabajo, implícito o de otro tipo, distinta de la relación "a voluntad".</p> <p>9-5:30 M-F</p>